Hoe kunnen we je helpen?

Om deel te nemen aan het programma moet je:

• Tussen 18 en 33 jaar oud zijn
• Een niet-Europese nationaliteit hebben of Nederland zijn met migratieachtergrond (minstens een ouder of grootouder die buiten de EU geboren is)
• Nederlands of Engels spreken
• Actief op zoek zijn naar werk

! Voldoe je aan deze criteria? Schrijf je in voor een [informatiesessie] en stimuleer je zoektocht naar een baan!

De mentor is er om je te helpen en om je de nodige tools aan te reiken in je zoektocht naar werk. Het is niet de rol van de mentor om je een baan te bezorgen. De mentor verwacht dat je gemotiveerd bent en begeleidt je naar zelfstandigheid, opdat je zelf in staat zou zijn om een job te vinden.

Na de infosessie zit je samen met een coördinator van DUO om samen met jou je parcours, je verwachtingen en je persoonlijkheid te overlopen. Je wordt vervolgens gematcht met de mentor die het best bij je past! Kort daarna ontmoeten jullie elkaar voor de eerste keer en beslissen jullie of jullie samen het duo-avontuur instappen! Deze fase neemt gewoonlijk tussen 15 dagen en 1 maand in beslag.

Als er een conflict of ongemak ontstaat tijdens de begeleiding, neem dan gerust contact op met je coördinator om deze op de hoogte te brengen. We zullen dan proberen een oplossing te vinden opdat de zaken weer goed gaan Indien het probleem zich blijft voordoen dan wordt je duo ontbonden en brengen we je in contact met een mentor wiens persoonlijkheid beter matcht.

Het programma is kosteloos. Er wordt geen enkele vergoeding vereist om te registreren, deelnemen aan het programma is gratis.

Om een mentor te worden, ben je:

• 50-plusser
• 2 tot 3 uur beschikbaar per week
• Gedreven om je kennis en ervaring over te dragen

! Voldoe je aan deze criteria? Schrijf je in voor een [informatiesessie] en help een jongere aan een baan te vinden!

• Je professionele ervaring doorgeven en delen
• Nieuwe sociale competenties ontwikkelen dankzij permanente vorming
• Een unieke en rijke menselijke ervaring beleven
• Je inzetten in vrijwilligerswerk
• Integreren in een actief netwerk van de Brusselse, Luikse, Antwerpse, Mechelse en Gentse mentors!

Na een online of face-to-face informatiesessie in groep zal je met een coördinator van de vereniging samen zitten zodat we je beter leren kennen en je profiel en verwachtingen kunnen bepalen. Tijdens dit gesprek zal de coördinator ook de tijd nemen om al je vragen te beantwoorden in verband met het mentoringprogramma.

Je zal vervolgens uitgenodigd worden voor een online opleiding waarin je kennis zal maken met de methodologie van DUO for a JOB en waarbij we je de socio-economische realiteit van de mentees presenteren. Je zal ook opgeleid worden om als kwaliteitsvolle mentor de jongeren te kunnen begeleiden.

Zodra een mentee matcht met je profiel, word je gecontacteerd om je eerste duo te starten!

Een coördinator van DUO for a JOB zal aanwezig zijn tijdens je eerste ontmoeting en zal jullie duo gedurende de 6 maanden ondersteunen.

! Geen enkele coaching ervaring is vereist.

Een eerste opleiding zal je alle nodige tools geven om de jongere te begeleiden in zijn of haar zoektocht naar werk.

Ook workshops worden gedurende je begeleiding voorgesteld en je zal de mogelijkheid hebben andere mentors om te twee maanden te ontmoeten. Deze intervisies geven je de mogelijkheid je ervaring te delen en raad te vragen aan je mede mentoren!

Een specifiek studieniveau is niet vereist. Het gaat om de professionele ervaring, die de mentor kan delen.

! Je dient 50-plusser te zijn om deel te nemen aan het programma. Je hoeft dus niet op pensioen te zijn. Het is wel belangrijk dat je voldoende tijd hebt om de jongere te begeleiden.

Wij raden dit ten zeerste aan. Gedeelde professionele interesses leiden vaak tot een sterke symbiose. Bij de vorming van een duo wordt echter eveneens rekening gehouden met de persoonlijkheid en wensen van beide partijen.

Elke mentee is anders, de behoeften en de verwachtingen zijn dan ook niet altijd hetzelfde.

Algemeen gesproken, wordt veeleer verwacht dat je noodzakelijke hulpmiddelen aanreikt tijdens zijn/haar zoektocht naar werk. Zo kan je helpen met het definiëren van professionele verlangens, het identificeren van vaardigheden, het (mee) opstellen van CV en sollicitatiebrief, en/of zoeken naar vacatures.

Het is geen éénrichtingsverkeer maar een team dat zich inspant!

Eén mentee, één mentor. Gedurende het traject van 6 maanden kunnen geen meerdere mentees begeleid worden. Op deze manier wordt een duurzame begeleiding gegarandeerd.

Dat kan! Bij het afsluiten van een duo vragen wij steeds om een evaluatieformulier in te vullen. Op dat formulier kan je reeds aankruisen dat je interesse hebt in een nieuwe deelname. 9 op 10 mentoren beginnen aan een nieuw duo.

Als er een conflict of probleem ontstaat tijdens de begeleiding , neem dan gerust contact op met je coördinator om deze op de hoogte te brengen. We zullen dan proberen een oplossing te vinden opdat de zaken weer goed gaan.

Indien het probleem zich blijft voordoen dan wordt je duo ontbonden en brengen we je in contact met een jongere met wiens persoonlijkheid je beter matcht.

Omdat je als vrijwilliger deelneemt, ontvangt je geen vergoeding. DUO for a JOB organiseert wel een gratis opleiding.

Sponsor een duo? Een evenement organiseren? Vrijwilliger worden? Er zijn al veel manieren om ons te steunen. Lees meer op onze Ons steunen pagina

“Ik vond het DUO-project meteen overtuigend en veelbelovend. Door het geven van deze interviewsimulaties heb ik meteen het gevoel dat het voor de jongere een verschil maakt. Je voelt je echt nuttig en het is in veel opzichten de moeite waard. Ik ben nog nooit zo erkend geweest in mijn professionele leven als bij DUO! ” Véronique, vrijwilliger belast met interviewsimulaties en CV-workshops

Bezoek onze Doe een gift pagina om alle informatie over donaties te vinden.

De impact van DUO is voelbaar op drie niveaus : dat van de jongeren die we begeleiden, dat van de mentoren die we opleiden, en dat van de sociale wisselwerking die we bevorderen.

Openheid, vertrouwen, respect, vrijgevigheid, tolerantie, het ontdekken van een andere cultuur, zoveel waarden die onze mentoren en mentees delen en die ze ook kunnen delen met hun eigen omgeving om zo de kiem te leggen voor “het samenleven” overal in België !

Ontdek 4 redenen om onze partner te worden.